Jornadas de Liderazgo extraordinario en España

En el ámbito laboral es fundamental poseer capacidades de liderazgo para poder afrontar de manera adecuada los diferentes tipos de conflicto que puedan surgir, así como también para crear un clima laboral armonioso para que los trabajadores puedan dar lo mejor de sí mismos. Pero por supuesto que el liderazgo no es algo con lo que se nazca, ni mucho menos, sino que es una cualidad que se debe aprender. Es por eso que para facilitar este aprendizaje se celebrarán los seminarios de Liderazgo Extraordinario los días 21, 24 y 28 de febrero, en Barcelona, Sevilla y Madrid.
Para todos aquellos que estén interesados en estos seminarios hay que decir que deberán inscribirse a través de la página web, mientras que un dato muy importante es que quienes se anoten con el código promocional CHELE2011, obtendrán un descuento de 70€ sobre la inscripción tipo (de 200€ a 130€).

Cada jornada tendrá una duración de 4 horas en las que se analizarán las actitudes de liderazgo desde varios enfoques diferentes. Se darán muchos consejos y diversas estrategias para que quienes asistan sepan como manejar de manera correcta la inteligencia emocional, y saber bien como evitar el estrés no solo de ellos mismos, sino también de su entorno y empresa.
Son muchas los profesionales que estarán al frente de estas charlas, pero tal vez la más destacable sea Verónica de Andrés, una verdadera referente de la materia, ya que durante los últimos 20 años se ha dedicado al estudio y la investigación tanto de la motivación y el autoestima, como de la inteligencia emocional y el aprendizaje efectivo. Además de esto de Andrés es autora de varios libros que dan cuenta de toda su experiencia y profesionalidad en este tema, como por ejemplo “Inteligencia emocional”.
De esta manera en una sociedad y una época en la que el desgano y el pesimismo parecen haberlo abarcado todo, llegan estos seminarios muy interesantes para poder cambiar la actitud de los hombres de negocios, y mejorar la vida, tanto en el ámbito personal como en el aspecto laboral.


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